为了进一步加强师资队伍建设，鼓励教师积极投身教学工作，不断提高教学能力和教学水平，根据学校《3044am永利集团教师授课竞赛管理办法》和教务处《关于开展2019年教师授课竞赛的通知》的要求，结合学院的实际情况和教学安排，学院将组织开展2019年教师授课竞赛，具体实施方案如下。
一、成立竞赛领导小组
组长：兰自力
副组长：孙立海
成员：王厚生 崔高原 李燕燕 王玉峰 孙辉 张诚 杜君鹏 陈晓
竞赛领导小组负责制定竞赛活动的实施方案，确定评委名单，全面领导和组织实施本次竞赛活动。
二、竞赛原则与目的
以公平、公正、公开为原则，通过授课竞赛的形式，为广大教师提供一个交流经验、相互学习、取长补短的平台，鼓励引导教师重视教学、研究教学和改革教学，促进优秀教师脱颖而出，并发挥示范带动作用，进而整体提升学院教师的教育教学能力和教学水平。
三、参赛对象及条件
所有在岗的专任教师均可报名参赛，且具备以下条件：
1. 坚持四项基本原则，热爱教育事业，教书育人，为人师表；
2. 教学理念先进，教学基本功扎实，合理利用现代教学方法和手段，科学合理地组织课堂教学，教学风格及教学特点鲜明；
3. 服从教学安排，承担本年度课堂教学任务，态度认真负责，教学行为符合学校教师教学工作规范，教学效果优良，在近2年内未发生教学事故或教学差错；
4. 参加2017年学校授课竞赛曾获奖的教师可再次申报参赛，但所参赛的课程不得重复。
四、竞赛形式与评分细则
本次竞赛以集中组织授课的形式进行，包括说课和讲课两个环节，其中，说课应包括所授课程在培养方案中的地位和作用、所授章（节）的教学目的与要求、本节课的教学设计、思路、方法和特点等内容。授课时间为30分钟（说课5-8分钟，讲课22-25分钟）。授课顺序由现场抽签确定。
评分细则详见附件。
五、奖项设置
本次授课竞赛一等奖1名，二、三等奖2名。其中推荐一等奖的教师参加学校的授课竞赛决赛，二、三等奖获得者在年终分配时按规定予以奖励。
六、实施步骤与时间安排
本次教学竞赛活动安排在2019年10月21日至11月7日进行，分制定方案、宣传发动、组织动员、实施竞赛和报送材料等步骤，具体如下：
1.制定方案。成立教师授课竞赛领导小组，制定授课竞赛的实施方案，明确竞赛活动的原则与目的、参赛对象及条件、竞赛形式与评分细则、实施步骤等，并报教务处审批备案。此项工作应于
2．宣传发动。教学竞赛领导小组成员充分利用学院全体教职工大会、系（部）教研室研讨会等渠道，学习《3044am永利集团教师授课竞赛管理办法》和教务处《关于开展2019年教师授课竞赛的通知》的内容和精神、强调组织教学竞赛的必要性和重要性等。此项工作应贯穿始终。
3. 组织动员。由两系一部的教研室主任具体牵头，组织动员本系（教研室）教师积极参加教学竞赛活动，原则上要求每个系（教研室）正式上报1名符合条件的教师参加学院举行的教师授课竞赛活动。系（部）的教研室主任应于
4．过程服务。竞赛领导小组将为参赛教师提供良好的服务保障，动员和发挥教学团队的力量，为参赛教师不断提高教学水平提供服务和支持。
5.授课竞赛。教学竞赛领导小组确定评委名单，按既定的比赛流程和评分细则于
6. 报送材料。根据评委的评分情况，由竞赛领导小组根据评分结果，确定参与学校教师授课竞赛决赛的名单，并将名单和相关材料报送教务处。
7．总结与交流。全部的授课竞赛活动结束后，授课竞赛领导小组对本次竞赛的开展情况进行总结，并组织教师开展经验交流活动。
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